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喜迎二十大 我們這十年|金皇環(huán)保:春華秋實心如磐 踔厲奮發(fā)啟新程

發(fā)布時間:2022-10-12     瀏覽量:2386

福建習近平生態(tài)文明思想的重要孕育地和實踐地,八閩兒女同心奮進,深入實施生態(tài)省戰(zhàn)略,實踐“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念。20163,金皇環(huán)保在國家環(huán)保系統(tǒng)事業(yè)單位體制改革的浪潮中應運而生,承載著建設美麗福建的使命,向專業(yè)化、現(xiàn)代化方向邁出鏗鏘步伐。

專業(yè)實干造就金皇競爭力

六載砥礪前行,金皇環(huán)保以專業(yè)實干鑄就口碑聲望。國家高新技術企業(yè)、中環(huán)協(xié)AAA信用評價、環(huán)境咨詢服務一級認證、環(huán)評編制單位綜合水平評價五星等資質榮譽成為發(fā)展之路上一座又一座里程碑。公司被推舉為省環(huán)評分會主任委員單位是我省環(huán)境咨詢服務行業(yè)龍頭企業(yè)。近年來持續(xù)憑借多元包容的工作氛圍及高層次的鍛煉平臺引才育才,團隊已近200人,其中高級職稱人員30余人,持各類注冊證60余人次。技術團隊聚焦環(huán)境咨詢、工程運維、新技術產品研發(fā)與應用、智慧環(huán)保及低碳綠色經濟等業(yè)務板塊持續(xù)為包括12個千億產業(yè)集群在內的福建省重大項目建設、戰(zhàn)略規(guī)劃布局及生態(tài)環(huán)境安全提供科學合理的環(huán)保決策依據(jù)。口碑積累推動業(yè)績增長,十三五時期累計實現(xiàn)營業(yè)收入突破兩億元,利潤總額突破3000萬元,平均利潤率超15%,資產規(guī)模從成立初期的1000萬元增長1.3億元。

傾情付出成就客戶“心頭好”

服務全省重大重點項目落地,在推動綠色經濟發(fā)展中收獲贊譽,積累感動。“‘金’誠所至添‘華’彩”,萬華化學用錦旗表達對金皇環(huán)保技術人員辛勤付出的由衷感謝;“優(yōu)秀服務供應商”則是恒申集團對金皇環(huán)保專業(yè)服務的褒獎與贊許;“降本增效,全面提升”是上市公司青山紙業(yè)對公司駐點服務的真實評價;邵武金塘工業(yè)園區(qū)、晉江東海埯工業(yè)區(qū)續(xù)簽環(huán)保管家服務合同以實際行動表達了對金皇高品質環(huán)境咨詢的肯定;總投資逾420億元的中沙古雷乙烯項目以及總投資逾50億元的國能(福州)熱電二期項目的環(huán)境咨詢服務屢獲《中國環(huán)境報》《福建日報》、東南網(wǎng)等媒體報道更成為金皇環(huán)保服務全省經濟的生動記錄。專業(yè)周到高效的服務使金皇成為客戶的“知心人、貼心人、心頭好”。

 鄉(xiāng)土情懷練就生態(tài)“排頭兵”

金皇人心系八閩福祉,積極踐行習近平生態(tài)文明思想。以助力企業(yè)減污降碳為抓手,推動實現(xiàn)碳達峰碳中和。連續(xù)多年參與省級碳排放核查工作,牽頭編制低碳園區(qū)、低碳社區(qū)、低碳景區(qū)等指標體系,先后開展了廈門市湖里區(qū)低碳園區(qū)近10個低碳項目創(chuàng)建工作響應大政方針,踐行國企責任,投身第二次全國污染源普查、入河(海)排污口調查、排污許可申報與審核、水源保護區(qū)劃定、三線一單編制、十四五相關規(guī)劃編制、美麗福建規(guī)劃編制以及多地區(qū)域規(guī)劃環(huán)評編制。以駐點技術幫扶等方式支援周寧不銹鋼產業(yè)發(fā)展和明溪經濟開發(fā)區(qū)建設,以實地走訪專業(yè)評價等方式保障南平市區(qū)喝上武夷山的優(yōu)質水。申報落地中央資金項目19項,累計申報資金達4.3億元,為各地推動生態(tài)建設鞏固資金保障。緊密圍繞碳達峰、碳中和”“海洋經濟”“美麗福建”“數(shù)字福建”“清新福建”開展生態(tài)業(yè)務,為我省掌握污染源現(xiàn)狀、構建長效環(huán)境監(jiān)管體系、完善國土空間管控、優(yōu)化產業(yè)發(fā)展布局、實施綠色可持續(xù)的行業(yè)產業(yè)規(guī)劃提供了堅實幫助。這六年,滿腔熱愛成就綠色生態(tài)“排頭兵”。

 制度革新繪就發(fā)展同心圓

金皇環(huán)保以員工持股為基點不斷創(chuàng)新人才培育和考核體系。先后實施突出績效掛鉤的一線技術人員定量化考核、強調管服結合的二線行政人員綜合考評辦法、關注信息融通的外派人員管理考核、兼顧黨員示范師帶徒培養(yǎng)制度以及“兼容并包”的多維度考核指標體系,提升公司經營效率和治理效能。制度育人,氛圍育人,這六年間,能者上、庸者下、劣者汰的用人導向得以樹立,17位技術骨干“走出去”,積極擁抱市場競爭,帶動區(qū)域市場發(fā)展,為業(yè)務增長引來源頭活水;27職工走上中層崗位,在新的廣闊天地中一試身手,迎擊風浪,成長蛻變蔚然成風。員工持股利益共享、風險共擔、激勵核心屬性充分發(fā)揮作用,推動形成了心往一處想、勁往一處使的經營協(xié)作氛圍,發(fā)展同心圓越繪越大。

數(shù)字賦能鋪就發(fā)展“快車道”

金皇環(huán)保學習貫徹習近平總書記以數(shù)字經濟打通信息大動脈,發(fā)揮數(shù)字技術對經濟發(fā)展放大、疊加、倍增作用的重要論述,將綠色經濟與數(shù)字經濟相融合,引入數(shù)字科技團隊,自主構建信息化系統(tǒng)。對內夯實硬支撐,開展項目管理業(yè)財融合一體化建設,內控體系規(guī)范性持續(xù)增強,項目管理能力及物資采購效率顯著提升,產業(yè)鏈資源配置與整合能力有所提高。對外打造軟實力,推動數(shù)字化智慧環(huán)保平臺建設,形成包括省生態(tài)環(huán)境廳全省土壤污染防治重點監(jiān)管企業(yè)智能監(jiān)控平臺、晉江凈藍環(huán)境健康中心APP及園區(qū)智慧環(huán)保管理平臺在內的一批社會化應用實例,使數(shù)字技術成為改造提升傳統(tǒng)環(huán)境管理模式的支點。

紅綠相融搭就互促循環(huán)圈

金皇環(huán)保始終堅持黨建經營融合發(fā)展,傾力打造紅綠相融雙促工程,秉承讓紅旗更紅,讓青山更綠的初心使命,培育出黨員先鋒崗22個,“豎起一面旗幟,凝聚一方力量”;組建星火突擊隊、綠盈鄉(xiāng)村突擊隊等黨員突擊隊9個,攻堅克難,沖鋒在前,忘我奉獻;成立黨員志愿隊2個,惠民生、控疫情、保安全,用心用情,服務大局;黨員師帶徒結對13對,比學趕超傳幫帶,加速新人成長。多向發(fā)力推動實現(xiàn)黨建與生產經營、人才培養(yǎng)、科技創(chuàng)新、安全環(huán)保、社會責任五大融合。黨員及群眾職工凝聚力、向心力顯著增強,在福建輕紡系統(tǒng)內形成標桿示范作用,黨員人數(shù)由成立之初的17人增加到85人,黨建工作得到級的高度認可,先后榮獲省國資委系統(tǒng)“六好”黨建模范示范點、先進基層黨組織等榮譽稱號,隨著基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮,公司內干事創(chuàng)業(yè)氛圍濃厚,人才引得進更留得住,黨建成果逐步轉化為推動公司社會影響力和公信力躍升的力量源泉。


過往,皆為序章。站在歷史的新起點,金皇環(huán)保必將在嶄新起點上踔厲奮發(fā),勇毅前行,為奮力譜寫全面建設社會主義現(xiàn)代化國家福建篇章貢獻力量,以實際行動迎接黨的二十大勝利召開!

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